Sie bewerben sich per E-Mail auf eine Stellenausschreibung oder senden uns Ihre Initiativbewerbung an bewerbung@saev.de. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Unterlagen, bestehend aus: 

• Motivationsschreiben
• detailliertem Lebenslauf
• einem Zeugnis Ihres höchsten Schulabschlusses
• Arbeitszeugnissen, Referenzen und Zertifikaten, soweit vorhanden und für die Position relevant
• Ihre Gehaltsvorstellung und zu guter Letzt 

• Ihr frühestmögliches Eintrittsdatum

  Bitte fassen Sie alle Anhänge, die Sie einreichen möchten, in einer einzigen, übersichtlichen PDF-Datei zusammen. Andere Dateiformate akzeptieren wir nur im Ausnahmefall.

Sie erhalten eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung von uns zugesendet.

Ist unser Interesse geweckt, rufen wir Sie an oder melden uns per E-Mail, um einen Termin für ein Vorstellungsgespräch zu vereinbaren. Dieses führen wir virtuell via MS Teams oder bei uns vor Ort durch. 
Für ein MS Teams-Videotelefonat erhalten Sie in einer separaten E-Mail einen Link, der Sie direkt in den Online-Termin führt, sowie Hinweise zur Nutzung. Diese finden Sie auch auf unserer Webseite. 
Im Vorfeld teilen wir Ihnen eine Telefonnummer mit, die Sie zur Kontaktaufnahme nutzen können, sollten Sie technische Störungen haben. Bitte informieren Sie uns auch, wenn es Ihnen aus persönlichen Gründen nicht möglich ist, ein Gespräch über MS Teams zu führen.

Fand ein Vorgespräch per MS Teams statt, laden wir Sie in einem zweiten Schritt zu einem persönlichen Gespräch an Ihrem zukünftigen Arbeitsplatz ein. Wenn es für den weiteren Kennlernprozess notwendig ist, bitten wir Sie ggf. anschließend zu einem Probearbeitstag zu uns.

Wenn wir unsererseits vom positiven Ausgang der Gespräche überzeugt sind, erhalten Sie von uns eine Zusage. Bestenfalls konnten wir Sie bis hierhin ebenso von uns überzeugen. Alle noch offenen Fragen, klären wir anschließend gernim persönlichen Gespräch.